Siendo ingeniero, para mí ¨Pitágoras no se equivoca¨ (es mi frase favorita) es decir, todo es demostrable, medible, cuantificable, predecible, gracias a las tres Marías (Matemática, Física y Química); y lo que no lo es, se desarrollan y construyen teorías científicas que con el soporte otra vez de las tres marías pues se llegan a conclusiones que consideramos como ciertas y válidas, por lo menos hasta que venga otra y demuestre lo contrario. Se fabrican equipos con tecnologías que buscan mayor precisión en el método y en el resultado, de mayor confiabilidad. Invadimos el cuerpo humano con prótesis, marcapasos, órganos sintéticos, piel sintética, biopolímeros … pareciera que no hay límites para la ciencia. Son cosas tangibles, materiales, con un peso, espacio, identidad.
Regresando a mi hermano y mi suegro, les comento que cuando ojeaba algunos de sus libros yo enloquecía…. primero el tamaño de los libros, el peso de los libros, las teorías, corrientes filosóficas, los nombres….......... ¡¡Dios los nombres!! Definitivamente no tenía memoria para recordar tantos nombres (y con el paso del tiempo menos) y resulta que ahora me encuentro aquí tratando de entender que es un Constructo. Les confieso, primera vez que escucho el término o por lo menos no recordaba el haberlo conocido. Probablemente en alguna etapa del proceso de coaching la escuché pero como algo más que no debía entrar en detalles, algo así como un anglicismo que se dice por llenar una frase o por snobismo. Esta era mi percepción.
Leo nuevamente lo que compartimos en el foro y me voy hasta Wikipedia, que algunas veces aclara y otras oscurece, y dice: ¨Constructo es, en psicología, cualquier entidad hipotética de difícil definición dentro de una teoría científica. Un constructo es algo de lo que se sabe que existe, pero cuya definición es difícil o controvertida. Son constructos la inteligencia, la personalidad y la creatividad, por ejemplo. Bunge lo define como un concepto no observacional por el contrario de los conceptos observacionales o empíricos, ya que los constructos son no empíricos, es decir, no se pueden demostrar. Estos conceptos no son directamente manipulables, igual que lo es algo físico, pero sí son inferibles a través de la conducta¨ (sic).
En algo estoy de acuerdo, es de difícil definición y lo leo y lo leo y me parece un trabalenguas, aunque para mí hay una frase clave ¨se sabe que existe¨. Pero al final creo entender un poco: es la esencia de cada uno de nosotros, esa es mi definición. Nuestra personalidad, inteligencia, creatividad, motivación… nuestras diferencias.
Es lo que yo llamo en los polímeros ¨la esencia, la huella¨ que hace las diferencias en el comportamiento de los materiales plásticos, a pesar de todas nuestras predicciones y teorías científicas y que a veces me hace decir: ¡qué loco! Y por ello, regresando a mi hermano y mi suegro, con todo mi respeto les digo que definitivamente de Poetas y Locos todos tenemos un poco! ..... y en conclusión creo que yo tengo un poquitín más que ellos!
Hola amiga,
ResponderEliminarCreo que nosotros los ingenieros somos un poco reacios en cuanto a este tipo de conceptos e ideas donde la parte cuantitativa no está presente (o al menos no evidente), dado que con los estudios y el trabajo hemos ido amoldando nuestro cerebro a cosas tangibles tal como tu lo expresas.
Sin embargo, analizando sobre lo que compartes de los constructos considero que cada día su conocimiento y análisis es vital dentro de lo que constituye el ser humano y la manera como nos expresamos, dado que es lo que nos ha diferenciado de los animales; aunque últimamente se ha demostrado gracias a estudios de comportamiento, que éstos tambien hacen uso de los constructos que poseen (inteligencia, personalidad...).
Creo que el ser humano mientras mas curioso es más aprende y viceversa, por eso quiero felicitarte por este reto que emprendiste al querer aprender más sobre las competencias y sus mediciones.
Adelante!!
Saludos,
Marian Piña
La verdad es que me sorprendió tener ingenieros en este curso… ya eso representa una gran apertura de tu parte a este mundo de imprecisiones y ambigüedades, a menos, claro, que el curso haya sido una obligación, cosa que considero afortunada, al menos para nosotros que hemos visto en tu experiencia un gran campo para la reflexión y aplicación :-)
ResponderEliminarMuchas gracias Ligia, la verdad aunque un poco shockeada con los términos psicológicos, el tema es muy interesante y en las organizaciones independientemente de la profesión, siempre tendremos que trabajar con el recurso humano (incluso el de nosotros mismos), especialmente en el área técnica donde ya la experiencia nos ha demostrado que aunque Pitágoras no se equivoca..... la Gente hace la diferencia!!
ResponderEliminarNiñaaaaaaa, para no ser escritora, excelente artículo!!! Te felicito por todo lo que haces!!! Muchos éxitos en tu posgrado, en tu trabajo y en todoooooo!!! (Si quieres réplica de la buena, envíale tu escrito a Esther! Terminarás granduándote con honores jejejeje, si superas esa clase de intensidad, pero además, es alguien con quién, a pesar de ser tan tan -yo le digo Mrs. Intensity-, da gusto disgutir de muchos temas porque lee mucho...sabe mucho)
ResponderEliminarPero fíjate, en un constructo no-euclidieano Pitágoras se equivoca! ;)
ResponderEliminarAdemás, algunos psicólogos estamos de acuerdo contigo: lo que no es medible, cuantificable, predecible o no existe o es ajeno al mundo del conocimiento.
p.s. Sólo para no decepcionar a Gabriela.